4日，記者從市人社局獲悉，經(jīng)面試資格審查，2012年度我市市直部分事業(yè)單位公開招聘，部分應(yīng)聘人員因棄權(quán)或不符合應(yīng)聘條件，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，決定取消489名人員的面試資格。
據(jù)介紹，2012年度我市市直部分事業(yè)單位公開招聘共有2664人進(jìn)入面試資格審查范圍。經(jīng)過6月26日至27日的面試資格審查，有部分應(yīng)聘人員因棄權(quán)或不符合應(yīng)聘條件，根據(jù)《2012年度臨沂市市直部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》和《2012年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格審查有關(guān)問題的公告》的有關(guān)規(guī)定，將取消489名人員的面試資格。同時(shí)，有167人遞補(bǔ)通過資格審查取得面試資格。
據(jù)悉，市直教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘教師，有56名應(yīng)聘人員因棄權(quán)或不符合應(yīng)聘條件，取消面試資格，38人遞補(bǔ)通過資格審查取得面試資格。
此外，市公安系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員，經(jīng)面試資格審查，有79名應(yīng)聘人員因棄權(quán)或不符合應(yīng)聘條件，而取消面試資格，并有5人遞補(bǔ)通過資格審查取得面試資格。
另據(jù)介紹，面試由市組織、人力資源社會(huì)保障部門會(huì)同用人單位主管部門組織實(shí)施，按崗位類別或?qū)I(yè)要求分別組織面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、技能操作、專業(yè)考試方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
